الفصـل السـادس مصادر أموال النقابة وكيفية التصرف بها

• المـادة 19: تتكوّن واردات النقابة من :
  • رسوم الانتساب.
  • رسوم الاشتراكات الشهرية.
  • المنح المالية التي تقدّمها مؤسسات الدولة للنقابة.
  • التبرعات والهبات التي تُقدم للنقابة.
  • ريع المشاريع والنشاطات على أنواعها التي تقوم بها وتنشئها النقابة وفاقاً للأصول القانونية.
  • ما قد يرخّص للنقابة باستيفائه قانونياً.
• المـادة 20: حُـدد رسم الانتساب بمبلغ /100.000/ل.ل. ورسـم الاشتراك السنويّ بمبلغ /60.000/ل.ل. ويجب على العضو تسديد رسم الانتساب في مهلة أقصاها خمسة عشر يوماً من تاريخ تبلّغه الموافقة على انتسابه للنقابة.
• المـادة 21: يحـقّ لمجلس النقابة تعديل رسميّ الانتساب والاشتراك بموافقة ثلثيّ أعضاء المجلس ومصادقة أكثرية ثلثيّ أعضاء الهيئة العامة ووزارة العمل.
• المـادة 22: تـودع أموال النقابة في مصـرف معترف به رسمياً على الأراضي اللبنانية، يحددّه مجلس النقابة ويبلغ وزارة العمل باسمه خلال أسبوع واحد من تحديده.
• المـادة 23: لا يجـوز تخصيص أموال النقابة وصـرفها إلا للغاية التي أنشئت من أجلها النقابة، ولا يجوز لمجلس النقابة بصورة خاصة:
  • أن يعقد قرضاً أو يقبل هبـة إلا بعد موافقة الهيئة العامة ومصادقة وزارة العمل.
  • أن يوظّف أموالاً في أعمال مالية أو تجارية أو صناعية أو عقارية إلا بعد موافقة الهيئة العامة ومصادقة وزارة العمل.
  • أن يحتفظ في صندوقه بمبلغ يزيد عن /500.000/ل.ل.
  • الإنفاق على المصاريف الإدارية بما يجاوز 25 % من مواردها السنوية.